Condiciones laborales relacionados con el estrés en internas de enfermería Red de Salud San Román 2021

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Date
2024-05-20
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Publisher
Universidad Andina Néstor Cáceres Velásquez
Abstract
Por lo general todo personal de salud cuando inicia en un servicio o lugar de trabajo genera mucha expectativa, especialmente cuando se trata del personal del internado, que tiene que asumir una experiencia con responsabilidad donde entra en juego situaciones de conocimientos y de estrés. Objetivo: Analizar las condiciones laborales relacionados con el estrés en internas de enfermería en la Red de Salud San Román en el 2021. Método: investigación de diseño no experimental, descriptivo, transversal con una muestra de 148 internas de enfermería, Resultados: Las condiciones laborales relacionados con el estrés en internas de enfermería son: un 58,11% tienen 23 a 24 años, un 42,57% realizan su internado en el puesto de salud, un 33,78% refiere que presento COVID el año pasado, un 64,19% realiza atención directa al paciente, un 50,68% tienen turnos matutinos, un 43,92% realiza actividades intra y extra murales, un 47,97% siempre la institución brinda soporte laboral, 57,43% refiere buena interacción al puesto de trabajo, 60,14% refiere buena satisfacción por el trabajo, un 37,16% en el tiempo libre realizan cursos de capacitación, todas las variables son significativas con p<0,05, El nivel de estrés laboral en internas de enfermería es 45,95% presentan estrés leve, 35,81% presenta estrés moderada, 18,24% refiere sin estrés. Conclusiones: Las condiciones laborales están relacionados con el estrés en internas de enfermería.
Description
Keywords
Condiciones laborales, Estrés en internas, Enfermería
Citation
Vancouver