Quispe Ticona, Ingrid LizMamani Puma, AlexanderUniversidad Andina Néstor Cáceres Velásquez2025-03-042025-03-042024https://repositorio.uancv.edu.pe/handle/UANCV/2717El objetivo fue Analizar los estilos de vida relacionados al estrés laboral en enfermeros (as) de los servicios hospitalarios del Hospital Carlos Monge Medrano Juliaca 2024. Metodología: Es un estudio cuantitativo con diseño no experimental, descriptivo, correlacional, con una muestra de 123 enfermeros(as) de los servicios hospitalarios, se utilizó dos instrumentos tipo cuestionario sobre estilos de vida de Douglas Ratto adaptado por Alexander Mamani Puma y otro de estrés laboral validado por la OMS-OIT. Resultados: Las características personales están relacionadas significativamente al estrés laboral en enfermeros (as), evidenciando en las 2 primeras tablas, el resultado fue estrés laboral medio, mostrando el siguiente hallazgo: el 45,5% tienen entre 40 a 65 años; el 61,8% tiene de 7 a más años de servicio. La actividad física está relacionada significativamente al estrés laboral en esta parte se mostraron 2 tablas estadísticas de triple entrada en la cual predomina el estrés laboral medio, en ese sentido tenemos el 83,7% a veces practica deporte, el 64,2% a veces realiza ejercicios en gimnasio o en su casa. La nutrición está relacionado significativamente al estrés laboral, en esta parte se mostraron 2 tablas estadísticas el estrés laboral medio, y tenemos el 92,7% tiene una adecuada dieta balanceada, el 70,7% a veces respeta el horario de alimentación. La recreación y descanso están relacionadas significativamente al estrés laboral en enfermeros (as), en esta parte se presentó 3 tablas estadísticas el estrés laboral medio, en la cual tenemos el 69,1% siempre participan en actividades sociales y culturales, el 69,1% hace uso de sus horas de descanso diarias, el 78,0% a veces descansa después de una guardia nocturna. Los datos son significativos con valores de p<0,05. Finalmente: El resultado del estrés laboral en enfermeros (as) fue el 96,7% estrés medio, el 2,4% estrés alto y el 0,8% estrés bajo. Conclusión: Los estilos de vida están coherentes significativamente al estrés laboral en enfermeros (as), porque todos los indicadores son estadísticamente significativos con un valor de p<0,05.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Estilos de vidaEstrés laboralServicios hospitalariosinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03