Mamani Tisnado, PaúlMayhua Huarca, RoxanaUniversidad Andina Néstor Cáceres Velásquez2025-09-112025-09-112024https://repositorio.uancv.edu.pe/handle/UANCV/4309El estudio se enfoca en identificar los momentos en que los empleados experimentan niveles de cansancio durante sus tareas, con el objetivo de recopilar información del plan de prevención de la fatiga laboral tendrá influencia en minimizar el índice de accidentes del personal de la empresa Sodexo S.A.C. Chumbivilcas 2024. La investigación es de diseño no experimental - transversal - correlacional – causal, ya que no se manipuló variables y estuvo orientada a recopilar información sobre la relación entre las variables de estudio (Fatiga Laboral y minimizar el índice de accidentes). Se procedió a ejecutar el plan de prevención de fatiga laboral lo cual ayudo a reconocer y analizar los peligros vinculados con el cansancio en el entorno laboral, considerando tanto los elementos internos como los externos, y establecer un sistema para gestionarlos y prevenir su influencia en la salud y el bienestar de los empleados de la compañía Sodexo S.A.C. Chumbivilcas asimismo, con la realización de la prueba de normalidad, obtenemos un resultado que indica que la muestra está compuesta por un total de 34 individuos. En este punto, se procederá a llevar a cabo el análisis de Shapiro-Wilk para evaluar la normalidad de la distribución. Es importante destacar que los resultados muestran evidencia de una distribución no normal, dado que el valor de P obtenido es inferior a 0.05.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Plan de prevenciónFatiga laboralAccidentesinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#1.01.00