Clima organizacional y su relación con la productividad institucional de los trabajadores en la Municipalidad Distrital de Caminaca, 2023
dc.contributor.advisor | Gutiérrez Mayta, David Juan | |
dc.contributor.author | Machaca Huancco, Oswaldo | |
dc.contributor.editor | Universidad Andina Néstor Cáceres Velásquez | |
dc.date.accessioned | 2025-09-03T19:25:57Z | |
dc.date.available | 2025-09-03T19:25:57Z | |
dc.date.embargoEnd | 2026-12-31 | |
dc.date.issued | 2024 | |
dc.description.abstract | Mediante este presente tema del estudio: " CLIMA ORGANIZACIONAL Y SU RELACIÓN CON LA PRODUCTIVIDAD INSTITUCIONAL DE LOS TRABAJADORES EN LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CAMINACA". Interrogante principal: ¿Cómo se relaciona el clima organizacional con la productividad institucional en los trabajadores del municipio distrital de caminaca 2023? En tales sentidos se determina como el objetivo concreto fue la determinación de una relacion sobre el clima organizacional y la productividad institucional en los trabajadores del municipio distrital de caminaca. El clima organizacional se relaciona de forma directa y significativa con la productividad institucional en los trabajadores del municipio distrital de caminaca 2023. El método aplicado fue cuantitativo, deductivo en base a los tipos básicos del estudio y un diseño que se aplica y es no experimental. Las producciones laborales por parte de funcionarios públicos de esta entidad de caminaca han logrado darnos el siguiente resultado. Conclusión: La evaluación sobre las observaciones del clima organizacional y con productividad institucional tiene una relacion de 91 % de relacion positiva en la entidad de caminaca, 2023. | |
dc.format | application/pdf | |
dc.identifier.uri | https://repositorio.uancv.edu.pe/handle/UANCV/4177 | |
dc.language.iso | spa | |
dc.publisher | Universidad Andina Néstor Cáceres Velásquez | |
dc.publisher.country | PE | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | |
dc.source | Universidad Andina Néstor Cáceres Velásquez | |
dc.source | Repositorio Institucional. UANCV | |
dc.subject | Clima organizacional y Productividad institucional | |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.09.00 | |
dc.title | Clima organizacional y su relación con la productividad institucional de los trabajadores en la Municipalidad Distrital de Caminaca, 2023 | |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | |
renati.advisor.dni | 02409816 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-6671-786X | |
renati.author.dni | 76797274 | |
renati.discipline | 417086 | |
renati.juror | Calla Quispe, Benigno | |
renati.juror | Florez Lucana, Apolinar | |
renati.juror | Paye Colquehuanca, Roberto | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional | |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | |
thesis.degree.discipline | Administración y Gestión Pública | |
thesis.degree.grantor | Universidad Andina Néstor Cáceres Velásquez. Facultad de Ciencias Administrativas | |
thesis.degree.name | Licenciado en Administración y Gestión Pública |
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