Informalidad laboral y la seguridad social de los trabajadores de las pequeñas empresas de la Ciudad de Juliaca 2024

Abstract

RESUMEN Más específicamente, esta investigación tiene como objetivo examinar, en el marco de las pequeñas empresas de Juliaca en el año 2024, la naturaleza de la conexión entre la seguridad social y los trabajadores en el empleo informal. Los participantes y los procedimientos son los siguientes: En esta investigación cuantitativa, se utilizó una técnica descriptiva, transversal y no experimental. Ciento cincuenta operadores de justicia conformaron la muestra no probabilística. Tres personas con amplios conocimientos sobre el tema verificaron la encuesta como técnica de recopilación de datos y el cuestionario como instrumento. Según el estudio, una correlación de Spearman de 0,929 indica una fuerte relación entre la seguridad social y el trabajo informal. Según esta lógica, cuanto mayor es el grado de seguridad social, más informal es el trabajo, menor acceso a seguridad social. Asimismo, los costos de formalización mostraron una correlación de 0.938 con la seguridad social, lo que sugiere que costos elevados limitan la cobertura de beneficios sociales. Los factores sociales determinantes registraron una correlación de 0.913 con la seguridad social, reflejando la influencia de condiciones socioeconómicas en el acceso a este derecho. Finalmente, la percepción de la informalidad presentó una correlación de 0.932 con la seguridad social, lo que indica que las creencias sobre la informalidad impactan en la afiliación a sistemas de protección. Conclusión: que la informalidad laboral sigue siendo un factor limitante para la seguridad social y que reducir los costos de formalización, junto con mejorar la percepción sobre la formalidad, puede aumentar la cobertura social.