Cultura organizacional y trabajo en equipo de la Minera San Francisco de Asis Empresa Individual de Responsabilidad Limitada en la Ciudad de Juliaca – 2025
| dc.contributor.advisor | Condori Cari, Leopoldo Wenceslao | |
| dc.contributor.author | Huayta Mamani, Oliver | |
| dc.contributor.editor | Universidad Andina Néstor Cáceres Velásquez | |
| dc.date.accessioned | 2026-06-19T00:51:24Z | |
| dc.date.available | 2026-06-19T00:51:24Z | |
| dc.date.embargoEnd | 2028-12-31 | |
| dc.date.issued | 2025 | |
| dc.description.abstract | En el marco de la presente indagación académica, se concibió el propósito de desentrañar la relación existente entre la eficiencia en la aplicación de la gestión administrativa y la materialización de la ejecución presupuestal en el Programa PRADERA, circunscrito a la región de Puno durante el año 2024. La hipótesis formulada sostiene la existencia de una vinculación directa y de notoria significación entre las variables en cuestión. Del mismo modo, la conducción del estudio se sustentó en el método deductivo, adoptando un enfoque jcuantitativo, con un jdiseño no experimentaI de carácter transeccionaI y un niveI correIacionaI, acorde a la naturaleza de los fenómenos analizados. Para la recolección de la información se recurrió a una muestra intencional, conformada por funcionarios pertenecientes a las áreas administrativas del referido programa, quienes prestaron su colaboración de manera voluntaria. Dichos participantes respondieron a un cuestionario elaborado con alternativas previamente definidas. Posteriormente, los datos obtenidos fueron procesados y tabulados mediante la aplicación del software estadístico SPSS, lo que permitió otorgar rigor técnico a los hallazgos. El resultado medular de la investigación revela una asociación directa y estadísticamente significativa entre el grado de eficiencia en la gestión administrativa y el cumplimiento cabal de la ejecución presupuestal en el Programa de Apoyo al Desarrollo Rural Andino – PRADERA, constatación que, en el contexto temporal señalado, otorga sustento empírico a la hipótesis planteada. | |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.uancv.edu.pe/handle/UANCV/6827 | |
| dc.language.iso | spa | |
| dc.publisher | Universidad Andina Néstor Cáceres Velásquez | |
| dc.publisher.country | PE | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | |
| dc.source | Universidad Andina Néstor Cáceres Velásquez | |
| dc.source | Repositorio Institucional. UANCV | |
| dc.subject | Gestión administrativa | |
| dc.subject | Ejecución | |
| dc.subject | Presupuestos | |
| dc.subject | Pradera | |
| dc.subject | Región Puno | |
| dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | |
| dc.title | Cultura organizacional y trabajo en equipo de la Minera San Francisco de Asis Empresa Individual de Responsabilidad Limitada en la Ciudad de Juliaca – 2025 | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | |
| dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | |
| renati.advisor.dni | 02389341 | |
| renati.advisor.orcid | https://orcid.org. /0000-0003-2372-6720 | |
| renati.author.dni | 70163176 | |
| renati.discipline | 413316 | |
| renati.juror | Condori Cari, Leopoldo Wenceslao | |
| renati.juror | Payé Colquehuanca, Roberto | |
| renati.juror | Flores Aguilar, Robbins | |
| renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional | |
| renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | |
| thesis.degree.discipline | Administración y Negocios Internacionales | |
| thesis.degree.grantor | Universidad Andina Néstor Cáceres Velásquez. Facultad de Ciencias Administrativas | |
| thesis.degree.name | Licenciado en Administración en Negocios Internacionales |
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