Efectos clínicos pos covid 19 relacionado al desempeño laboral del personal administrativo del Hospital Regional Honorio Delgado de Arequipa 2023

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Date

2024

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Universidad Andina Néstor Cáceres Velásquez

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La finalidad del presente estudio fue; Determinar la relación entre efectos clínicos pos covid-19 y desempeño laboral del personal administrativo del hospital regional Honorio Delgado de Arequipa 2023. La metodología considerada fue un enfoque cuantitativo, método hipotético deductivo, tipo de nivel correlacional y con un diseño no experimental; se utilizó como instrumento el cuestionario para evaluar los informes de indagación, con muestra de 104 personal administrativo que laboran en las áreas administrativas del Hospital Regional Honorio Delgado de Arequipa. Los instrumentos utilizados fueron la técnica de encuesta e instrumentos de cuestionario. Los resultados evidenciaron que existe una correlación positiva considerablemente al 62.1% de confianza entre los efectos de COVID 19 y el desempeño laboral del personal administrativo. Por lo tanto, en términos generales se concluyó que según el estadístico de correlación Rho de Spearman, las dos variables de estudio se relacionan muy fuerte positivamente (R=0.621); así mismo según prueba de hipótesis el p-valor es de 0.000, dicho valor resulta inferior al nivel de significancia de 0.05 (0.000 < 0.05), consecuentemente, se rechaza la hipótesis Ho y se aceptará H1.

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Keywords

Efectos clínicos, Desempeño laboral, Síntomas, Tareas, Contextual

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