Plan de capacitación en seguridad para mejorar el compromiso organizacional de los trabajadores en la Empresa Minera Qui Mar Arequipa 2023

Abstract

El presente trabajo de investigación tiene como objetivo analizar la influencia del plan de capacitaciones en seguridad sobre el compromiso organizacional en los trabajadores de la Empresa Minera Qui Mar durante el año 2023. Se evaluaron las opiniones de los empleados sobre la eficacia del plan de formación en seguridad y su correlación con el compromiso organizativo mediante una metodología cuantitativa, explicativa y transversal. Las encuestas administradas a una muestra representativa de trabajadores revelaron que la ejecución del plan de formación explica el 58,3% de la variación del compromiso organizativo. Los resultados también exponen que una mayoría de los miembros del personal creen que la formación tuvo mucho éxito a la hora de aumentar su sensación de seguridad y alineación con los objetivos de la organización. No obstante, se detectaron oportunidades en un grupo minoritario que cree que la formación tuvo poco efecto, lo que indica que es necesario modificar y reforzar los elementos del plan. Las recomendaciones se centran en personalizar los contenidos de las capacitaciones, reforzar las actividades prácticas mediante simulacros y evaluaciones periódicas, así como ofrecer seguimiento individualizado a aquellos empleados que reportan menor efectividad percibida. Estos ajustes permitirán optimizar el plan de capacitaciones y fortalecer el compromiso y la seguridad de los empleados en la organización.